Massimo Ippolito è partner socio fondatore dal 2001 dello Studio Associato Sollazzo & Ippolito.  Dapprima operando come studio di Consulenza del Lavoro, principalmente nel settore del no-profit e enti religiosi.  Succesisvamente ha integrato  altri settori, quali quello industriale e quello cooperativistico.


Ad oggi la struttura, con oltre 15 anni di esperienza, opera nei seguenti settori:
 

  • Enti religiosi: scuole, case di cura, case per ferie, case generalizie;
  • Cooperative sociali e di produzione e lavoro;
  • Imprese teatrali e dello spettacolo;
  • Industrie metalmeccaniche ed edili;
  • Attività commerciali e pubblici esercizi.


Le attività che lo studio fornisce nell’ambito della consulenza del lavoro sono le seguenti:
 

  • Elaborazione paghe e contributi;
  • Elaborazione dichiarazione annuali Inail, 770;
  • Documentazione inerente il rapporto di lavoro dipendente (contratti, lettere di contestazione, licenziamento);
  • Consulenza in materia di gestione del personale sia in fase di assunzione (inquadramento contrattuale aziendale, inquadramento dipendenti, agevolazioni contributive), sia in fase di operazioni di riduzione del personale dipendente (individuale e collettivo);
  • Gestione vertenze anche in sede protetta.
  • Presenze online
  • Mod. F24 telematico
  • Cedolini paga
  • Archivio digitale
  • Dichiarazioni annuali 
    • Contratto di lavoro
    • Assunzioni agevolate
    • Personale extracomunitario
    • Costo del lavoro
    • Budget del personale
    • Stage
    • Consultazione documenti aziendali on-line

     

    • Licenziamento
    • Ammortizzatori sociali
    • Visite ispettive
    • Regolamenti aziendali
    • Contratti di II livello
    • Gare d’appalto
    • Costo del personale
    • Sicurezza sul Lavoro
    • Collocamento obbligatorio

     

    • Conteggi
    • Consulenze tecniche di parte
    • Verbale di conciliazione
    • Accordi con le OO. SS. per ammortizzatori sociali

     

    • Obblighi dei datori di lavoro
    • Certificazione annuale
    • Prospetto paga
    • Comunicazione obbligatori